近日,有网友在社交平台公开了一份湖南长沙县卫生健康局出具的《依法履职处理意见书》,文件仅200余字,却有多达7处错别字,且存在明显语法错误,引发热议。25日晚,长沙县卫生健康局就此事发布情况通报称,工作人员已被停职调查,相关责任领导已按程序启动问责。
该网友提供的文件显示的7处错别字,分别为“呈沙医院”“指释中心”“急技任务”“技护车”“操作合手机支架”“整领学习”“关似事情”。这些读不通的词儿显然是指“长沙医院”“指挥中心”等。恐怕连小学生作文中都不会出现的这类低级错误,竟出现在上述部门红头文件里。
众所周知,红头文件象征着权威性,代表了公信力,内容不容有失。然而,这份仅200余字的文件里,多达7处错误,差错率之高令人吃惊。通报显示,是由于工作人员将投诉回复件使用电脑软件转换成电子档,未对电子文档进行校核便直接打印成红头文件,盖章邮寄至投诉当事人。
由此来看,这些错别字是文件转换中出现的,再加上未经校核。一般来说,红头文件要经过起草、审核、签发、盖章等程序,重要文件则要经过初审、复审、核稿三道审核程序。其目的就是避免错误,维护文件的权威性和公信力。对比200余字文件7处错别字,应该属于程序不合格。
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这(zhe)也(ye)暴(bao)露(lu)了(le)系(xi)统(tong)性(xing)问(wen)题(ti)工(gong)作(zuo)作(zuo)风(feng)浮(fu)躁(zao)工(gong)作(zuo)责(ze)任(ren)悬(xuan)空(kong)工(gong)作(zuo)制(zhi)度(du)有(you)缺(que)陷(xian)等(deng)再(zai)从(cong)结(jie)果(guo)来(lai)看(kan)也(ye)造(zao)成(cheng)系(xi)统(tong)性(xing)伤(shang)害(hai)既(ji)对(dui)当(dang)事(shi)人(ren)不(bu)够(gou)尊(zun)重(zhong)损(sun)害(hai)了(le)红(hong)头(tou)文(wen)件(jian)公(gong)信(xin)力(li)而(er)且(qie)自(zi)损(sun)部(bu)门(men)形(xing)象(xiang)所(suo)以(yi)这(zhe)是(shi)一(yi)起(qi)严(yan)重(zhong)的(de)工(gong)作(zuo)事(shi)故(gu)需(xu)要(yao)系(xi)统(tong)解(jie)决(jue)2(2)00字(zi)文(wen)件(jian)7(7)处(chu)错(cuo)别(bie)字(zi)折(zhe)射(she)的(de)问(wen)题(ti)
对此,该部门对具体工作人员采取停职调查,对相关责任领导按程序启动问责。这既有惩戒之效,也有警示作用。还承诺进一步改进工作作风、压实工作责任、完善工作制度等。能看出,该部门要以问题为导向进行系统整改。但整改效果如何,能否彻底杜绝类似问题,还有待于观察。
其实,文件错误曾多次出现,江苏淮安市教育局2018年印发的红头文件将报效国家写成“报销国家”。此外,法院判决书也错误频现。如今年3月,绍兴中级法院审理一起“合同诈骗案”,当事人家属和其代理人在未完全统计的情况下,在一审判决书里发现110处错误。还有判决书将4年刑期写成3年,导致男子出狱近9个月后重新被羁押。“最近不太对劲啊,深夜总是有大家伙路过,动静实在太大了,这山脉深处一定发生了什么。
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文|海凝
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